Условия:
заработная плата от 60000 руб. до вычета; увеличение дохода по результатам работы в соответствии с карьерной картой сотрудника; прозрачная система KPI показателей; среди сотрудников/отделов проводятся игры с материальной и нематериальной мотивацией; оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 28 календарных
Условия:
- должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты - ежегодный отпуск 28 + 14 календарных дней - назначение трудовой пенсии по старости: при наличии соответствующего стажа - предоставление мер социальной поддержки в виде предоставления
Требования:
• сертификат/аккредитация по специальности "Сестринское
БУЗ ВО Вологодская городская больница№2
Вологда
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
- дневная работа - должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты - ежегодный отпуск 28 + 14 календарных дней - назначение трудовой пенсии по старости: при наличии соответствующего стажа - предоставление мер социальной поддержки в виде предоставления единовременной социальной выплаты
Условия:
- должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты - ежегодный отпуск 28 + 14 календарных дней - назначение трудовой пенсии по старости: при наличии соответствующего стажа - предоставление мер социальной
Требования:
Среднее профессиональное образование Сертификат/аккредитация по специальности Сестринское
Условия:
- должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты - ежегодный отпуск 28 + 14 календарных дней - назначение трудовой пенсии по старости: при наличии соответствующего стажа - предоставление мер социальной поддержки
Требования:
сертификат/аккредитация по специальности Сестринское
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Заработная плата - по результатам собеседования. Выплаты заработной платы 2 раза в месяц. График работы 5/2 с 8.30 до 17.30. Корпоративная сотовая связь. Что мы ожидаем от кандидата: Опыт в рекрутинге разного уровня специалистов и руководителей. Уверенное
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Высшее специализированное образование. Прохождение курсов и тренингов по управлению персоналом – преимущество.Выраженные лидерские качества: нацеленность на результат, развитые навыки коммуникации, эмпатичность, стрессоустойчивость, гибкость и адаптивность.Опыт работы специалистом по персоналу в производственной
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• В соответствии с должностной инструкцией • сертификат/аккредитация по специальности "Общая
Условия:
- должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты - ежегодный отпуск 28 + 14 календарных дней - назначение трудовой пенсии по старости: при наличии соответствующего
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает